专家建言张江国家科学中心建设 “吸”住中高端
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  • 发表时间:2019-05-12
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  “张江综合性国家科学中心引进高端人才,问题不是很大,而如何吸住中高端科研人才和技术服务人才,需要政府部门和科研院所共同努力。”在昨天举行的“科学家月度座谈会”张江综合性国家科学中心人才工作专场上,中科院上海光机所强场激光物理国家重点实验室主任冷雨欣的这番话,引起了与会者共鸣。

  中科院上海应用物理所党委书记赵明华介绍,张江综合性国家科学中心的建设,已引起国际科技界关注。例如已进入可行性研究阶段的大科学装置硬X射线自由电子激光,建成后将成为世界上最先进的同类装置。闻讯后,“一些美国华人科学家主动联系我们,表示想到上海张江工作。他们中有的人已在美国工作20多年,但这个装置很可能把他们吸引回国”。

  中科院马普学会计算生物学伙伴所执行所长王泽峰说,目前,我国科研单位的技术服务人才评价体系不够合理,因为他们的工作大多隐藏在幕后,论文作者排名也很靠后,这类科技人员在职称晋升等方面处于劣势,收入也较低。然而事实上,他们的工作质量对科研产出影响很大。

  大科学装置建设过程中,工程技术人才的评价体系也需要完善。中科院上海应用物理所上海光源束流检测与控制技术部副主任冷用斌表示,工程技术人员的业绩评价,应聘请国内相关领域的权威专家进行评审,这样才能激励他们更好地服务于大科学装置建设。

  除了技术人员,如何“吸”住一批中高端科研人员,也是张江综合性国家科学中心建设亟待解决的问题。赵明华反映:“近一年来,我们研究所跳槽的人不少,一些杰青(国家杰出青年科学基金入选者)、青千(青年千人计划入选者)被高校挖走了。”究其原因,中科院上海分院组织人事处处长姚娅平坦言,中科院研究所中青年科学家的压力较大,待遇也不是很高。

  中科院上海分院党组书记、副院长王建宇建议制订评价、扶持大科学装置技术支撑性人员的政策,把这类人才吸引到张江、留在张江;希望浦东新区借鉴嘉定区为中科院提供人才公寓的模式,解决科研人员和技术人员来沪后3到5年内的住房问题。市科技党委书记刘岩表示,他们将就“为张江综合性国家科学中心提供人才公寓的可行性”问题进行调研,并会同其他部门,力争通过定制化政策实现“点上突破”。

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